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Pitch Perfect: Cómo lograr que entiendan tu mensaje y activen tu propuesta a la primera

La mayoría de las presentaciones no fallan por falta de datos, sino porque la sala nunca llega a prestar atención de verdad. Esta masterclass parte de una premisa: la atención no se activa con información, se activa con tensión. Si no hay problema no hay historia, y si no hay historia no hay atención. Sobre esa idea se construye el método T.R.A.M.A. (Tensión, Revelación, Actuación, Metamorfosis y Acción final), una estructura narrativa en cinco fases para diseñar presentaciones y propuestas que no solo se entiendan, sino que lleven a la audiencia a tomar una decisión. Cada fase se ilustra con ejemplos cotidianos y de empresa, y se cierra con la regla de oro del pitch: una sala, una decisión a tomar.

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Masterclasses impartido por

Avatar:Manuel Feijóo Aragón

Manuel Feijóo Aragón

Contenido de la Masterclasses

1 Secciones · 1 Lecciones · 42 min. en total

Pitch Perfect: Cómo lograr que entiendan tu mensaje y activen tu propuesta a la primera

42 min.

Habilidades que obtendrás

  • Tensión. Por qué la atención se activa con tensión y no con información. Cómo abrir revelando un problema a solucionar, encadenando contexto, detonante y un antagonista claro (un modelo de negocio obsoleto, una tecnología sin implementar, un proceso absurdo heredado) hasta conseguir que la sala se identifique
  • Revelación. Cómo construir el momento eureka: el giro que reencuadra el problema y cambia la forma en que la audiencia lo entiende.
  • Actuación. Cómo presentar el plan concreto que convierte la idea en realidad.
  • Metamorfosis. Cómo mostrar la transformación: el escenario al que se llega después de aplicar la propuesta.
  • Acción final. Cómo cerrar liderando y aplicando la regla de oro —una sala, una decisión a tomar— para que el público salga sintiendo claridad en lugar de presión.

Requisitos mínimos

Ninguno. No se requieren conocimientos técnicos ni experiencia previa en oratoria; basta con tener una presentación o propuesta real sobre la que trabajar.

Valoración de nuestros alumnos

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