Empresas
Productividad en los equipos de trabajo y desconexión digital
Intermedio
49 min.
Con esta formación desarrollarás la autoconciencia de tu productividad, optimizando la gestión de reuniones, el cierre de jornada...
4.6
Curso de Asertividad como elemento de consecución de objetivos
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Contenido impartido por
Contenido de la formación
3 Secciones · 9 Lecciones ·
1 h. y 8 min.
en total
Introducción
Trabajo con los objetivos: clarificación y definición
La asertividad como elemento de consecución de objetivos
Habilidades que obtendrás
- Definir objetivos y desarrollar planes de acción.
- Potenciar la asertividad como manera de comunicarme.
Requisitos mínimos
No es necesario tener conocimientos de productividad ni de habilidades de comunicación asertiva.
Valoración de nuestros alumnos
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Empresas
Neurociencia para ser más productivos
Intermedio
1 h. y 25 min.
Con esta formación desarrollarás la autoconciencia de las actividades neurocognitivas que más favorecen la productividad, entendiendo como funciona...
4.6
Empresas
Toma de conciencia de nuestras tareas
Intermedio
2 h. y 25 min.
En este curso aprenderás a desarrollar una toma de conciencia de cómo gestionar tus tareas, conociendo diferentes herramientas...
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FORMACIÓN EMPRESARIAL
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Efectivamente, una vez superada cada formación, podrás descargarte el diploma acreditativo de cada una de ellas. Añádelas a tu CV y mejora tu perfil para las empresas.
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El objetivo de este curso es que el alumno consiga desarrollar una toma de conciencia de todos aquellos aspectos que facilitan y mejoran su rendimiento, así como dotar de herramientas personales con el objetivo de maximizar el mismo, tanto a nivel profesional como personal.
Es una formación dirigida a profesionales que tienen que desarrollar un trabajo en el cual puedan llevar a cabo una cierta distribución de las tareas, ya sea un trabajo en remoto como presencial. No es necesario tener conocimientos de productividad ni de habilidades de comunicación asertiva.
El desarrollo de este curso de asertividad se realiza en dos apartados. En el primero de ellos se tratará lo referente al trabajo con los objetivos, su clarificación, definición y la búsqueda de propósito, profundizando en esta última parte en la metodología S.M.A.R.T. y la metodología G.R.O.W.
Dentro de esta primera parte del curso, se realizarán dos ejercicios prácticos, con los que poder aplicar lo visto previamente y así tener mucho más claro todos los conceptos aprendidos.
En el segundo bloque nos enfocaremos en la asertividad como elemento de consecución de objetivos. En las lecciones que lo componen se desarrollarán temas como la definición de asertividad, los derechos asertivos y los diferentes estilos comunicativos y/o de pensamiento, además de incluir dos ejercicios prácticos para aplicar lo aprendido en esta segunda sección.
