Curso
Introducción a la IA en la Oficina
Intermedio
1 h. y 44 min.
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Herramientas de IA
La IA en RRHH: Herramientas y utilidades
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Curso impartido por
Contenido del Curso
5 Secciones · 16 Lecciones ·
1 h. y 35 min.
en total
Introducción a la Inteligencia Artificial en Recursos Humanos
Aplicaciones prácticas de la IA en RRHH
Estrategia de IA en RRHH
Proyecto práctico
Conclusiones
Habilidades que obtendrás
- Aplicación de IA en el reclutamiento y selección de personal.
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- Análisis de sentimientos y clima laboral utilizando IA.
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- Medición del impacto y ROI de iniciativas de IA en RRHH.
Requisitos mínimos
Conocimientos básicos de gestión de recursos humanos y tecnología.
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Principiante
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Comenzarás con una introducción a la inteligencia artificial en RRHH, en la que se cubrirán los conceptos básicos, el impacto de la IA en la gestión del talento y la importancia de la ética y la gobernanza en su aplicación. Esta sección te proporcionará una visión clara de cómo la IA está revolucionando el área de RRHH.
En la sección centrada en las aplicaciones prácticas, descubrirás cómo la IA puede automatizar procesos de selección y reclutamiento, optimizar la gestión del desempeño de los empleados y analizar el clima laboral. También aprenderás cómo la inteligencia artificial puede mejorar la formación y el desarrollo del talento en tu organización.
Más adelante, en el bloque sobre la estrategia de IA para RRHH, aprenderás a desarrollar una estrategia de implementación adaptada a tu departamento, gestionando el cambio cultural necesario para integrar estas tecnologías. Además, se te enseñará a medir el retorno de inversión (ROI) de los proyectos de IA en RRHH, para asegurarte de que los beneficios se alinean con los objetivos empresariales.
El curso concluirá con un proyecto práctico donde implementarás una estrategia de IA en un entorno de RRHH. Aquí pondrás en práctica lo aprendido, asegurando que tu equipo pueda adoptar herramientas de IA y mejorar la eficiencia en la gestión del talento.
Este curso te aportará los conocimientos y habilidades necesarios para aplicar IA en el reclutamiento y selección de personal, optimizar la gestión del desempeño y analizar el clima laboral utilizando herramientas de IA. Podrás medir el impacto de las iniciativas de IA en tu departamento y justificar la inversión en estas tecnologías, posicionando a tu equipo como líder en la transformación digital de recursos humanos.
